يؤكد الدكتور أحمد الأنصاري، محافظ الفيوم، أن المهام العامة ليست مجرد مبادئ اجتماعية أو مظهرًا رسميًا، بل تُعد مسؤولية أخلاقية وعملية تتطلب التفاني والجهد المستمر لضمان تحسين حياة المواطنين. يشدد على ضرورة التزام جميع القيادات المحلية بتحقيق الأداء المطلوب، مع تطبيق آليات تقييم دورية تعتمد على النتائج المحققة على أرض الواقع.
تقييم الأداء وتحقيق التفاني
خلال اجتماع موسع مع رؤساء مجالس المدن والقيادات المحلية، أشار المحافظ إلى أن أي تقصير في أداء المهام سيواجه عواقبه، مشيرًا إلى أن التقييم لا يقتصر على الأوراق فقط، بل يعتمد على الفعل والنتائج الملموسة. هذه المقاربة تُعزز من الشفافية وتحفز جميع الأطراف على الالتزام بمعايير الجودة في العمل العام.
الالتزام بمعايير الخدمة العامة
يُعد التفاني في خدمة المواطنين مفتاح النجاح، ويتم تحقيقه من خلال تطوير آليات متابعة فعالة. يؤكد المحافظ أن كل قيادة تُخضع لفحص دوري، مما يضمن تحسين الأداء وتحقيق أهداف التنمية المستدامة. هذه المبادئ تُشكل ركيزة أساسية في تعزيز الثقة بين المواطنين والجهات التنفيذية.
القيادة المحلية ودورها في التنمية
تُعد القيادة المحلية دورًا محوريًا في تنفيذ المبادرات والمشاريع التي تُحقق الفائدة للجميع. يُشجع المحافظ على تبني مبادرات مبتكرة تُعالج التحديات اليومية، مع ضمان الشفافية والمساءلة في جميع المستويات. هذه الاستراتيجية تُسهم في بناء مجتمع أكثر استقرارًا وتنميةً.
الكلمات المفتاحية:
العمل العام، المسؤولية الوطنية، تقييم الأداء، التفاني في الخدمة، القيادة المحلية، الخدمة العامة
وصف الميتا:
يُبرز المحافظ أحمد الأنصاري أهمية العمل العام والتفاني في خدمة المواطنين، مع تقييم الأداء المستمر للقيادات المحلية.